ಮುಖ್ಯ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಹೋಗಿ
NiyamHQ

Verified · ಸೆಪ್ಟೆಂ 29,2026

ಸ್ಥಾಯಿ ಆದೇಶಗಳ ಅನ್ವಯ ಪರಿಶೀಲನೆ — IR Code

ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಸ್ಥಾಯಿ ಆದೇಶಗಳು, ಕುಂದುಕೊರತೆ ಪರಿಹಾರ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯ ಸಮಿತಿ, ಅಥವಾ ಲೇ-ಆಫ್ ಅನುಮತಿ ಬೇಕೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ.

✓ ಅಧಿಕೃತ ಅಧಿಸೂಚನೆಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗಿದೆ · ಸೆಪ್ಟೆಂ 29,2026 · ನಾವು ಹೇಗೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತೇವೆ →

ಇತ್ತೀಚಿನ ಬದಲಾವಣೆ: ನಾಲ್ಕು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಗಳ ಕೇಂದ್ರ ನಿಯಮಗಳು ಅಧಿಸೂಚನೆ (ಮೇ 8,2026)

ಕಾರ್ಮಿಕರು
ಸಂಸ್ಥೆ

ಸ್ಥಾಯಿ ಆದೇಶಗಳು ಕಡ್ಡಾಯವಲ್ಲ

ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಬಂಧಗಳ ಸಂಹಿತೆಯಡಿ 300 ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ ಅಗತ್ಯ (100 ರಿಂದ ಹೆಚ್ಚಳ).

  • ಸ್ಥಾಯಿ ಆದೇಶಗಳು (ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ, ಅಥವಾ ಮಾದರಿ ಸ್ಥಾಯಿ ಆದೇಶಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ)

    IR Code s.28 · 300 ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ

    ಇಲ್ಲ

  • ಕುಂದುಕೊರತೆ ಪರಿಹಾರ ಸಮಿತಿ

    IR Code s.4 · 20 ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ

    ಅಗತ್ಯ

  • ಕಾರ್ಯ ಸಮಿತಿ

    IR Code s.3 · 100 ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ

    ಅಗತ್ಯ

  • ಸಂಧಾನ ಒಕ್ಕೂಟ ಅಥವಾ ಮಂಡಳಿಯ ಮಾನ್ಯತೆ

    IR Code s.14 · 1 ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ

    ಅಗತ್ಯ

4 Codes 21 Nov 2025 ರಿಂದ ಜಾರಿಯಲ್ಲಿ · Central Rules 8 May 2026 (G.S.R. 342–344(E))EPFO / ESIC ನಲ್ಲಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಿ →WhatsApp ನಲ್ಲಿ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ

ಕೇವಲ ಅಂದಾಜಿಗೆ. ಈ ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್ ಸೆಪ್ಟೆಂ 29,2026 ವರೆಗಿನ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಕಾನೂನು ಅಥವಾ ತೆರಿಗೆ ಸಲಹೆಯಲ್ಲ. ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೊದಲು ಅಥವಾ ವೇತನ ಬದಲಾಯಿಸುವ ಮೊದಲು ಅಧಿಕೃತ ಸೂಚನೆಯನ್ನು ನೋಡಿ ಅಥವಾ ಚಾರ್ಟರ್ಡ್ ಅಕೌಂಟೆಂಟ್ / ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ತಜ್ಞರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ.

ಈ ಟೂಲ್ ನಿಮಗೆ ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರ ನೀಡಿತೇ?

ಆಗಾಗ್ಗೆ ಕೇಳಲಾಗುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು

ಸ್ಥಾಯಿ ಆದೇಶಗಳು ಯಾವಾಗ ಅಗತ್ಯ?

300 ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ (ಹಳೆಯ ಕಾನೂನಿನಲ್ಲಿ 100 ಇತ್ತು).

ಕುಂದುಕೊರತೆ ಪರಿಹಾರ ಸಮಿತಿ ಯಾವಾಗ ಅಗತ್ಯ?

20 ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ.