Verified · ২৯ সেপ্টেঃ, ২০২৬
নতুন শ্রম কোড সম্মতি তালিকা জেনারেটর
কর্মচারীদের নিয়ে কয়েকটি প্রশ্নের উত্তর দিন, চার শ্রম কোড আপনার থেকে কী কী চায় জানুন — আপনার জন্য তালিকা হিসেবে।
✓ সরকারি বিজ্ঞপ্তি অনুযায়ী যাচাইকৃত · ২৯ সেপ্টেঃ, ২০২৬ · আমরা কীভাবে যাচাই করি →
সাম্প্রতিক বদল: চারটি শ্রম কোডের কেন্দ্রীয় নিয়ম বিজ্ঞপ্ত (৮ মে, ২০২৬)
24টি কাজ · 0টি সম্পূর্ণ
নিবন্ধন
OSH Code-এ প্রতিষ্ঠান নিবন্ধন করুন (একক নিবন্ধন)
10 বা বেশি শ্রমিকের প্রতিষ্ঠান।
EPFO নিবন্ধন ও মাসিক ECR
20 বা বেশি কর্মচারী।
ESIC নিবন্ধন
ESI চালু এলাকায় 10 বা বেশি কর্মচারী।
মজুরি ও পরিশোধ
প্রতি কর্মচারীকে নিয়োগপত্র দিন
OSH Code-এ বাধ্যতামূলক।
কমপক্ষে রাজ্যের ন্যূনতম মজুরি (ও জাতীয় ফ্লোর মজুরি) দিন
মজুরি কোড (Code on Wages) সব কর্মচারীর ওপর প্রযোজ্য।
বেতন কাঠামো 50% মজুরি নিয়মে যাচাই করুন
50%-এর ওপরে বাদ দেওয়া ভাতা মজুরি ধরা হয়।
মজুরি সময়মতো দিন, ছাড়ার 2 কর্মদিবসে পূর্ণ চূড়ান্ত নিষ্পত্তি করুন
Code on Wages ধারা 17।
মজুরি স্লিপ দিন (ইলেকট্রনিক বা কাগজে)
Code on Wages নিয়ম।
যোগ্য কর্মচারীদের বিধিবদ্ধ বোনাস (8.33%–20%) দিন
20 বা বেশি কর্মচারীর প্রতিষ্ঠান।
একই বা মিলতি কাজে সমান বেতন, লিঙ্গ নির্বিশেষে
Code on Wages ধারা 3।
সামাজিক নিরাপত্তা
প্রতি মাসের 15 তারিখে PF কাটুন ও জমা দিন
সামাজিক নিরাপত্তা কোড।
প্রতি মাসের 15 তারিখে ESI অবদান জমা দিন
সামাজিক নিরাপত্তা কোড।
গ্র্যাচুইটির ব্যবস্থা করুন (5 বছর; নির্দিষ্ট মেয়াদিতে 1 বছর)
10 বা বেশি কর্মচারীর প্রতিষ্ঠান।
মাতৃত্ব সুবিধা নীতি (26 সপ্তাহ)
10 বা বেশি কর্মচারীর প্রতিষ্ঠান।
কর্মস্থল ও কল্যাণ
ক্রেচ সুবিধা
50 বা বেশি কর্মচারী।
ঘণ্টা সপ্তাহে 48-এ সীমিত রাখুন; ওভারটাইম মজুরি হারে দ্বিগুণ দিন
OSH Code।
180 দিন কাজের পর বার্ষিক ছুটি দিন (20 দিনে 1 দিন)
OSH Code।
মহিলাদের রাতের শিফট শুধু সম্মতি ও নিরাপত্তা ব্যবস্থায়
OSH Code ধারা 43।
POSH আইনে অভ্যন্তরীণ কমিটি গঠন করুন
10 বা বেশি কর্মচারী।
বিজ্ঞপ্ত বয়সের ওপরে শ্রমিকদের বিনামূল্যে বার্ষিক স্বাস্থ্য পরীক্ষা
OSH Code।
শিল্প সম্পর্ক
অভিযোগ নিষ্পত্তি কমিটি
20 বা বেশি শ্রমিক।
নথি ও রিটার্ন
কর্মচারী, মজুরি ও উপস্থিতির ইলেকট্রনিক রেজিস্টার রাখুন
কোডে একীভূত রেজিস্টার।
আপনার রাজ্য বিজ্ঞপ্ত একীভূত বার্ষিক রিটার্ন দাখিল করুন
পুরনো আইনে একাধিক রিটার্নের বদলে।
মজুরি, ঘণ্টা ও ছুটির বিজ্ঞপ্তি প্রদর্শন করুন
Code on Wages / OSH Code।
4 Codes 21 Nov 2025 থেকে বলবৎ · Central Rules 8 May 2026 (G.S.R. 342–344(E))EPFO / ESIC-তে যাচাই করুন →WhatsApp-এ শেয়ার করুন
শুধু অনুমানের জন্য। এই ক্যালকুলেটর ২৯ সেপ্টেঃ, ২০২৬ পর্যন্ত নিয়ম প্রয়োগ করে। এটি আইনি বা কর পরামর্শ নয়। দাখিলের আগে বা বেতন বদলের আগে সরকারি বিজ্ঞপ্তি দেখুন বা চার্টার্ড অ্যাকাউন্ট্যান্ট / শ্রম আইন বিশেষজ্ঞের পরামর্শ নিন।
এই টুলটি কি আপনাকে সঠিক উত্তর দিয়েছে?
প্রায়শই জিজ্ঞাসিত প্রশ্ন
এই তালিকা কি সম্পূর্ণ?
কর্মচারী সংখ্যা অনুযায়ী মূল কেন্দ্রীয় প্রয়োজন ধরে। রাজ্য নিয়ম বাড়তি প্রক্রিয়া ও ফর্ম যোগ করে — রাজ্য বিজ্ঞপ্তি দেখুন।
ছোট ব্যবসাকেও কি মানতে হবে?
হ্যাঁ। নিয়োগপত্র, ন্যূনতম মজুরি, সময়মতো পরিশোধ ও বেতন স্লিপ সবার ক্ষেত্রে। বাকি দায়িত্ব 10, 20, 50, 100 বা 300 শ্রমিক থেকে শুরু।